חברות וחברי הסגל המנהלי,
עולם העבודה ממשיך להשתנות בקצב מהיר, ואנו מוצאים את עצמנו בלב מהפכה טכנולוגית אדירה — מהפכת הבינה המלכותית (AI) המשנה לא רק את אופן העבודה, אלא גם את הדרך שבה אנו לומדים, מתפתחים ומשתפים פעולה.
אגף משאבי אנוש שם לעצמו למטרה ראשונה במעלה להבטיח שכל אחת ואחד מכם יהיה מצויד בכלים, בידע וביכולת להפיק את המיטב מהטכנולוגיות החדשות, תוך שמירה על הערכים האנושיים שהם הבסיס לתרבות הארגונית שלנו: שיתוף, מקצועיות, אמון וחתירה למצוינות.
תכנית ההדרכה והרווחה השנה שמה דגש מיוחד על פיתוח כישורים דיגיטליים ואימוץ כלים מבוססי AI שיכולים לשפר תהליכי עבודה, קבלת החלטות וחדשנות. נלמד כיצד להשתמש בכלים אלה לא רק כדי לעבוד מהר ויעיל יותר, אלא גם כדי לחשוב אחרת, לשאול שאלות חדשות ולפתוח הזדמנויות לצמיחה אישית וארגונית.
המסע הזה דורש סקרנות, פתיחות ונכונות להתנסות. אנו מחויבים לספק לכל עובד ועובדת סביבת למידה מתקדמת, רלוונטית ומעצימה, שתאפשר לכולנו להמשיך להוביל גם בעידן שבו האדם והבינה המלאכותית פועלים יחד – לא זה במקומו של זה, אלא זה לצד זה.
אני מזמין אתכם לקחת חלק פעיל בתכנית, להעז ללמוד, לשתף ולחלוק תובנות. יחד נמשיך לבנות תרבות ארגונית לומדת, חדשנית ואנושית יותר.
בברכה,
דותן זיידל
סמנכ״ל משאבי אנוש